Asesoría Laboral
Cumplir con la Legislación Laboral no tiene que ser complicado
Servicios de Asesoría Laboral
Abogados Laborales con mucha experiencia
Elaboración de Contratos
Lo asesoramos en controlar y conocer cual es el tipo de contrato que mas se adapta a los colaboradores de su organización
Gestión de Seguridad Social
Jubilaciones, gestión de subsidios del Gobierno, reembolsos de EPS y otros tramites relacionados sean a la reposición de caja en su empresa
Riesgos Laborales
Verifique las políticas y sus procesos internos cumplen con la normativa legal y evite multas y contingencias con SUNAFIL
Planeamiento de Costos Laborales
Genere efectivo para su empresa teniendo una debida gestión de sus costos y haga sostenible su empresa en el tiempo
Atencion de Fiscalizaciones Sunafil
Hacemos un análisis preventivo de sus riesgos laborales, ahorrando posibles multas y contingencias en fiscalizaciones de SUNAFIL
Payroll – Outsourcing de Planillas
Tercerice la operatividad de su planilla y genere beneficios para su empresa dedicando mas tiempo al crecimiento de su empresa
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Volcaremos toda nuestra experiencia en el crecimiento de su empresa.
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Preguntas Frecuentes
¿Cómo me puede ayudar una asesoría laboral en la gestión de mi empresa?
Una asesoría laboral le puede ayudar en la gestión de su empresa a través de servicios como la administración de nóminas, contratos laborales, análisis de la productividad, evaluación de clima laboral, etc
¿Cómo puedo estar seguro de que cumplo con la normativa laboral vigente?
Una asesoría laboral le ayudará a mantenerse actualizado sobre la normativa laboral vigente, y le guiará en la aplicación de dicha normativa para garantizar que su empresa cumpla con sus obligaciones.
¿Cómo puedo mejorar el clima laboral en mi empresa?
Una asesoría laboral puede ayudarle a evaluar el clima laboral de su empresa y a establecer políticas que mejoren la satisfacción y motivación de sus empleados. También puede ayudar a resolver conflictos laborales y mejorar la comunicación interna.
¿Cómo puedo resolver un problema laboral con un empleado?
Una asesoría laboral puede ayudarlo a resolver conflictos laborales, y le guiará en el proceso de aplicación de sanciones disciplinarias o rescisión de contratos laborales si es necesario.
¿Cómo puedo planificar mi estrategia de recursos humanos a largo plazo?
Una asesoría laboral puede ayudarle a planificar su estrategia de recursos humanos a largo plazo, y a desarrollar planes de carrera para sus empleados. También puede ayudar en la selección de personal y en la elaboración de manuales de funciones y políticas de recursos humanos